Emprego: C&A tem 60 vagas abertas em 8 estados – Confira!

A rede de vestuário C&A acaba de divulgar a abertura de um novo processo seletivo, por onde estão sendo oferecidas 60 vagas. A maior parte delas está destinada à lotação no estado de São Paulo, mas também há oportunidades para moradores do Paraná, Mato Grosso, Mato Grosso do Sul, Rio Grande do Norte, Pernambuco, Distrito Federal e Pará. 

Os candidatos podem se inscrever para atuar em diferentes departamentos, que são: Comércio, Centro de Distribuição, Logística, E-commerce, Engenharia, Governança Corporativa, Finanças, Comunicação, Lojas, Segurança da Informação e Tecnologia da Informação.  

Já em relação aos cargos, as opções em aberto incluem Analista de Facilities, Analista de Pricing, Gerente de Moda, Analista de CRM, Supervisor de Planejamento, Estágio em CRM, Analista Financeiro, Analista Tributário, Analista de Comunicação Interna, Fiscal de Prevenção de Perdas, Cientista de Dados e Coordenador de Atendimento, por exemplo.  

Sobre a C&A 

A C&A é uma empresa multinacional, fundada nos Países Baixos em 1841. Sua participação no mercado brasileiro teve início em 1976. Desde então, foram abertas 280 lojas, com mais de 15 mil funcionários empregados ao todo. 

Segundo informações da empresa, existe preferência em contratar pessoas que possuem afinidade com o protagonismo, que gostem de desafios, que tenham disposição para participar de um ambiente dinâmico, inovador e que está em constante transformação.  

A fim de promover a inclusão e a diversidade, a C&A busca integrar profissionais com deficiência às vagas reservadas. Além disso, 61% da equipe contratada é composta por mulheres e 58% do quadro gerencial é feminino. 

Remuneração e benefícios

Como você pode ver, as especialidades são variadas. Isso faz com que cada vaga tenha os próprios requisitos. Em alguns casos basta apresentar diploma de Ensino Médio, mas em outros é exigido formação no Ensino Superior. Portanto, cabe ao candidato ficar atento aos detalhes da vaga no ato da inscrição. 

Outro ponto que também é distinto é a remuneração. No entanto, o valor costuma ser proporcional ao nível de responsabilidades e atribuições, em compatibilidade com o mercado. A C&A tem ainda outros benefícios para seus funcionários.

Confira a seguir o que pode ser oferecido para você: 

• Acesso ao restaurante interno; 
• Ambiente de trabalho jovem, inovador e divertido; 
• Assistência médica e odontológica; 
• Bônus anual; 
• Férias semestrais; 
• Desconto nas compras de produtos da loja; 
• Possibilidade de home office. 

Vale ressaltar que as oportunidades são para trabalhar no regime efetivo, de acordo com as normas estabelecidas pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). 

Saiba como enviar sua inscrição 

Se está em busca de emprego e deseja se inscrever para as vagas abertas na rede C&A, basta acessar a página Jobs Kenoby. Lá fica disponível um filtro de pesquisa que pode ser utilizado para encontrar a vaga ideal para o seu perfil profissional, de acordo com a região em que você mora. 

Cada vaga tem o próprio prazo de inscrição. Todavia, os primeiros candidatos a enviarem o currículo têm mais chances de serem convocados, já que a análise será feita em ordem cronológica.  

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